As a HR Generalist with a focus on Personnel Administration, you will play a crucial role in supporting our HR department in managing various administrative tasks related to personnel, while also participating in broader HR activities related with Culture and Management.
You will assist in ensuring that all HR processes and procedures are executed efficiently, accurately, and in compliance with company policies and regulations. This role offers an excellent opportunity to gain hands-on experience in human resources within a dynamic organization.
Key Responsibilities:
Personnel Records Management:
Onboarding and Offboarding:
Project Implementation:
Payroll Support:
HR Policy and Procedure Compliance:
HR Data Analysis:
General HR Support:
What do we offer?
Desde Manpower Professional Recruitment Finance & HR estamos trabajando para incorporar un HR Manager con francés (H/M/X), para una empresa del sector retail moda, con una red de más de 30 puntos de venta en España.
Las funciones a desempeñar son:
Requisitos:
Se ofrece:
Estamos en búsqueda de un Ingeniero Mecánico Generalista para unirse a nuestro equipo en Gijón.
Responsabilidades Principales:
Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad
Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.
Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.
Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.?
¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?
Buscamos un/a técnico/a de mantenimiento para nuestro Hotel 4* - Marivent, Mallorca.
¿De qué serás responsable?
· Identificar todos los equipos sujetos a mantenimiento.
· Verificar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo.
· Inspeccionar el estado de las instalaciones, maquinaria y equipos.
· Contactar y supervisar los servicios de mantenimiento subcontratados y el desarrollo de las inspecciones reglamentarias.
· Ejecución de reparaciones básicas de mantenimiento corriente del edificio en coordinación con las necesidades transmitidas por los demás departamentos del hotel así como de acuerdo con las necesidades encontradas tras la ejecución de los planes de mantenimiento preventivo.
¿Qué buscamos?
-Conocimientos en fontanería general del edificio, instalaciones eléctricas, instalaciones de Protección Contra Incendios, detección de averías, instalaciones de climatización y producción de Agua Caliente Sanitaria.
· Muy importante conocimientos sobre control y prevención de legionella. (instalaciones con SPA y piscinas)
· Habilidades en mantenimiento generalista (carpintería, albañilería, electricidad, fontanería, pequeñas labores de jardinería etc.)
- Buscamos a una persona dinámica, con la suficiente autonomía como para gestionar el departamento de mantenimiento de su hotel, con capacidad de aprendizaje y adaptación y orientado al servicio y a la disponibilidad
¿Qué ofrecemos??
En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.
Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:?
50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.?
Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. ?
Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)
Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
? Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.?
El nostre client, sólida empresa realcionada amb el món animal i veterinari, amplia plantilla!!
Volem incorporar una persona polivalent, per donar suport en:
Pensem en una persona amb molt de gust pel món animal, les mascotes, etc..., amb alt grau d'iniciativa, polivalència, proactivitat, ...
OFERIM:
La Fundació i2CAT està cercant un perfil tècnic que hagi cursat un grau mitjà o superior en sistemes microinformàtics i xarxes, o similar, per a incorporar-se a l'equip DIMO (Digital Innovation Management Office).
El/la candidat/a treballarà en el marc de la prova pilot de l’Oficina d’Atenció Ciutadana Mòbil. Aquest pilot s’emmarca dins del projecte del TDA 5G Rural, un projecte liderat per la Generalitat de Catalunya i la Fundació i2CAT. L’objectiu d’aquest pilot pretén accelerar el desplegament de la xarxa 5G en zones rurals de Catalunya, reduir l’escletxa digital, garantir un desplegament de la 5G en el menor termini possible, complementar els desplegaments de xarxa tradicionals i dinamitzar el teixit industrial i millorar els serveis a la ciutadania.
De la mà de la Direcció General de Serveis Digitals i Experiència Ciutadana, es planteja un cas d’ús en forma de prova pilot per tal d’apropar el servei de suport a la gestió de tràmits burocràtics a les poblacions sense presència física d’oficines d'atenció ciutadana i, alhora, proposar solucions als problemes de connectivitat que pateixen moltes zones rurals.
Les tasques principals de la persona seleccionada seran:
El model del vehicle és una California 6.1 Outdoor Camper Batalla Corta (Volkswagen).
Qui som?
La Fundació i2CAT és un centre de recerca i innovació, que impulsa activitats de R+D+i en l'àmbit d'arquitectures, aplicacions i serveis de la Internet avançada. El centre aposta per un nou model d'innovació basat en la col·laboració entre les empreses, les administracions públiques,el món acadèmic i els usuaris. En col·laboració amb aquests socis, les nostres unitats de recerca i innovació volen produir tecnologies isolucions amb l'objectiu de convertir Catalunya en una regió intel·ligent líder i global en una Europa intel·ligent, amb una economia de valor afegit pròspera i una societat innovadora.
i2CAT és una organització dinàmica que té una àmplia experiència en la realització de projectes de recerca i innovació a nivell nacional i internacional, liderant línies d'investigació en arquitectures de xarxes fixes i mòbils, el 5G, les xarxes de sensors sense fils i tecnologies multimèdia basades en contingut, amb l'objectiu de desenvolupar nous productes, serveis i aplicacions en els camps de la eHealth, SmartCities & Smart Regions, Industria 4.0 i Societat Digital.
Vols saber-ne més? Visita la nostra web ! (http://www.i2cat.net/)
Què t'oferim?
On ho faràs?
i2CAT és una organització compromesa amb la igualtat d’oportunitats. És per això que cerquem augmentar el nombre de dones en aquelles àrees on estan subrepresentades i, per tant, animem explícitament al col·lectiu de dones a inscriure’s.
i2CAT també és compromesa amb la diversitat i cerquem augmentar el nombre de persones amb diversitat funcional dins la nostra plantilla.
Si el que has llegit et sona bé.... ¡fem un cafè i t’expliquem més!
En cas que t’hagi agradat però no sigui la teva oferta de feina, potser coneguis a una altra persona que encaixi perfectament i a la que li vulguis recomanar!
Objetivo del puesto
Gestionar, junto con el resto del equipo del área de personas en la delegación, el área de administración de personal y desarrollo en el ámbito de los recursos humanos, implementando los planes de acción en línea con las políticas de RRHH de la entidad (selección, promoción, formación, desarrollo, retribución) y el ámbito de la prevención de riesgos laborales, con el fin de promover el desarrollo profesional, la seguridad y salud de los colaboradores de la delegación. En dependencia directa de la Responsable Territorial de Desarrollo de Personas en la Delegación.
Funciones principales
Desde EIA21, estamos en búsqueda de un/a técnico/a de procesos para uno de nuestros clientes. El cliente en cuestión, brinda servicios integrales en el sector energético: generación, transmisión y distribución de energía eléctrica, además de la gestión de proyectos de energías renovables. Posteriormente incursiona en el Tratamiento y Valorización de Residuos, Plantas Térmicas, Procesos Termoquímicos y Co-desarrollo de Proyectos.
El perfil que se requiere, debe ser un técnico generalista de procesos con al menos 5 años de experiencia.
Debe tener experiencia en:
Intress cerca personal de Neteja per cobrir suplències com a corretorn, a la Llar Garbí i Llevant, és un centre residencial per infants i joves, ubicat a la zona de Tarragona.
Aquest centre és un servei residencial d'acolliment, que disposa de mesures estructurals de protecció per a la guarda i educació de les seves persones usuàries, tutelades per l'Administració de la Generalitat de Catalunya.
La persona que incorpora es per fer serveis en una llar residencial per infants i joves que es troben en situació de vulnerabilitat. Son tasques relacionades amb la neteja del centre i ajuda domèstica.
Què farás?
Netejar el centre (habitacions, zones comuns, wc), en el seu ús diari amb la finalitat d'adequar-ho a les exigències d'higiene necessàries per al desenvolupament de les diferents activitats.
Organitzar i ser responsable de l'estoc de materials de neteja i bugaderia, amb la finalitat de facilitar el seu accés de cara a la neteja del centre.
Què oferim?
Tipus de contracte: interinatge
Incorporació: depèn de la suplència a cobrir.
Jornada: 10h setmanals.
Horari: de dilluns a dijous, a les tardes + Dissabte al mati.
Retribució: 320,90€ mensual brut (x 14 pagues).
Si estas buscando desarrollar tus competencias directivas y crecer en una empresa que genera impacto directo en la vida personal y profesional de miles de personas, el programa de Future Leaders es tu sitio. En Marlex estamos buscando a los líderes del futuro, y para encontrarlos lanzamos la segunda edición del programa de desarrollo profesional en septiembre 2024.
Marlex es la empresa nacional puntera en el sector de la selección de perfiles generalistas, especialistas y middle management, Además, Sarah Marlex es la marca especializada en la selección de perfiles ejecutivos, así como en proyectos de consultoría del sector. Con más de 27 años de trayectoria y 70 oficinas por el noreste peninsular, Marlex ha tenido impacto en más de 10.000 familias a través de la generación de oportunidades laborales.
La posición
En Marlex creemos en las relaciones de alta calidad humana, y además creemos en el talento joven para marcar un punto de disrupción en la estrategia y crecimiento de la empresa. Buscamos talento en las zonas de Catalunya, Madrid y Norte de España para poder formar nuestro equipo de futuros directivos y potenciar el crecimiento de Marlex.
El objetivo de este Graduate Program es poder formar a gente con gran actitud y motivación, con ganas de aprender sobre las distintas áreas de la compañía. Durante 2 años, los Future Leaders harán rotación entre las diferentes divisiones de negocio adquiriendo una visión global de la compañía.
Future Leaders te ofrece:
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